چرا بهترین آدم‌ها همیشه بهترین تیم‌ها رو نمی‌سازن؟

 اپیزود هفتم مقاله‌سیتی

چرا بهترین آدم‌ها همیشه بهترین تیم‌ها رو نمی‌سازن؟

داشتن آدم‌های بااستعداد، لزوماً به معنی داشتن یک تیم موفق نیست. در این اپیزود درباره Team Effectiveness و عواملی صحبت می‌کنیم که افراد توانمند را به یک تیم مؤثر تبدیل می‌کنند؛ از هم‌راستایی و اعتماد گرفته تا مکمل‌بودن مهارت‌ها، تصمیم‌گیری و نقش رهبر.

این اپیزود با الهام از چند مقاله McKinsey ساخته شده و ایده‌های مطرح‌شده در آن‌ها را کنار هم قرار داده و با نگاهی کاربردی بررسی می‌کنیم.

📚 منابع:

Worst to first: What it takes to build or remake a world-class team

https://www.mckinsey.com/capabilities/transformation/our-insights/worst-to-first-what-it-takes-to-build-or-remake-a-world-class-team

Go, teams: When teams get healthier, the whole organization benefits

https://www.mckinsey.com/capabilities/people-and-organization/our-insights/go-teams-when-teams-get-healthier-the-whole-organization-benefits

All about teams: A new approach to organizational transformation

https://www.mckinsey.com/capabilities/people-and-organization/our-insights/all-about-teams-a-new-approach-to-organizational-transformation

🎧 مقاله‌سیتی | شنوتو و Castbox